Atuando em ensino superior na área de Tecnologia de Informação há mais de 20 anos e com isso percebendo a dificuldade de planejamento, gestão e equilíbrio na carreira nestas áreas, Letícia Silva Garcia e Luis Fernando Fortes Garcia constituem a OFITIO - Gestão Estratégica de Carreiras em TI. A OFITIO nasce com o objetivo de ajudar profissionais e organizações no desenvolvimento de pessoas, visando...Atuando em ensino superior na área de Tecnologia de Informação há mais de 20 anos e com isso percebendo a dificuldade de planejamento, gestão e equilíbrio na carreira nestas áreas, Letícia Silva Garcia e Luis Fernando Fortes Garcia constituem a OFITIO - Gestão Estratégica de Carreiras em TI. A OFITIO nasce com o objetivo de ajudar profissionais e organizações no desenvolvimento de pessoas, visando à evolução pessoal e profissional, através da gestão responsável de suas carreiras profissionais em Tecnologia da Informação.Em um mercado profissional aquecido, com falta de mão de obra qualificada, o indivíduo tende a não priorizar o processo de gestão da sua carreira em função de suas competências profissionais e suas aspirações pessoais. O resultado disso pode ser o sucesso financeiro, porém a custo de insatisfação e excesso de carga de trabalho. Em contrapartida, quando o mercado está desaquecido, quem não tem um efetivo planejamento de carreira tende a ficar de fora.Acreditamos que o processo de Gestão Estratégica de Carreiras em Tecnologia da Informação vem agregar valor aos profissionais e às organizações, pois à medida que se tem uma visão de longo prazo, a retenção de talentos fica mais fácil, bastando para tal um alinhamento de metas entre as organizações e os indivíduos que as compõem.